Bufete Abogados Lima Cerca De Mi

4worldlovers:
Resolvemos todo tipo de conflictos familiares, brindamos asesoramiento en medios alternativos de resolución.


Nuestro staff de abogados especializados en Derecho Familiar está capacitado para resolver o buscar acuerdos satisfactorios en conflictos de custodia o tenencia de hijos, regimen de visitas, pensión de alimentos, reducción o aumento de pensión de alimentos, exoneración de alimentos de mayor de edad y otros derechos.


También brindamos asesorías en divorcios de mutuo acuerdo, siendo este más conocido como divorcio express o rápido.

Sabemos que un divorcio es un proceso doloroso, desgastante e incluso triste para los hijos. Es por eso que nuestro método de resolución es bastante efectivo, empático y rápido en lo posible. No tienes que preocuparte por hablar con la contraparte, ya que nosotros realizamos toda la gestión documentaria por ti.

Te asesoramos continuamente durante todo el proceso legal para que puedas acordar convenientemente la pensión de alimentos, el regimen de visitas y todos los derechos exclusivos de tus hijos.

Nuestra experiencia demuestra la profesionalidad que tenemos al lo largos de los años.


Te damos diferentes anternativas como solución, según tu caso


En términos sencillos un abogado de familia, es en todo caso un profesional especializado del derecho en el área de la familia, el cual se encarga de brindar apoyo y la debida asesoría jurídica, a aquellas personas en el ámbito estrictamente familiar, el cual es su área de competencia.


Los abogados de Familia, son fundamental para poder realizar todos aquellos procedimientos legales que atañen a aquellas personas que tengan un lazo sanguíneo o legal, son requeridos en muchos casos y en diversas situaciones, por los cuales estos profesionales deben estar preparados para poder abordar de forma correcta y eficiente cada caso familia, que puedan presentar.

Por este motivo nuestro bufete de abogados de familia en Lima, se presenta ante el público como un equipo de profesionales del derecho con amplia experiencia y con un alto nivel de conocimientos, en esta área tan importante para la sociedad, logrando brindar una asesoría legal de calidad y con la mayor eficiencia posible.

Todo esto con el fin, de hacer un servicio que sea expedito, rápido y que no genere mayores problemas en parejas o familias, que estén pasando por situaciones difíciles, por tanto nuestro deber siempre ha sido comprometernos a velar por los intereses de nuestros clientes, logrando para ello resoluciones que sean lo más favorables y equitativas posibles para todos.

Las características más relevantes, que llegan a tener los abogados de familia son las siguientes, que vamos a ver a continuación:

Un abogado de familia, debe destacarse como un profesional del derecho especializado, además de tener experiencia en temas del ámbito familiar, para que pueda asesorar con total objetividad sobre los derechos y las obligaciones que están enmarcadas en la ley.

Es necesario que pueda ser una persona empática, el cual puede ponerse en el lugar del cliente cuando esto sea necesario, debido a que en el derecho de familia, los temas implicados son personales e íntimos donde están muy presentes las emociones. Sin duda debe ser un abogado, el cual tenga ciertas habilidades negociadoras, además de que pueda agotar todas las vías amistosas que pueda tener con su contraparte, buscando siempre con esto de que todas las partes puedan ganar.

La rama del derecho de familia, exige explícitamente que el profesional del derecho tenga un trato que sea cercano con sus clientes, pero que además sea lo más flexible posible para que pueda existir confianza con el cliente. Lo fundamental, es que sea un profesional que tenga a sus espaldas una amplia experiencia ante los tribunales, sobre todo porque si no ha logrado un acuerdo que sea amistoso, tendrá que ir finalmente a juicio.

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Nuestro equipo destaca por su experiencia y formación profesional en el Perú y el extranjero.

Atención legal con enfoque personalizado, adaptamos nuestras soluciones a la estrategia y características de cada cliente.

Fundado en la ciudad de Lima en 1995, somos la primera firma especializada en Derecho Laboral y Empresarial del Perú que se dedica única y exclusivamente a estas especialidades.

Porque tenemos mas de 25 años de experiencia en el mercado legal peruano.

Porque contamos con un equipo comprometido, altamente capacitados, liderados por abogados laboralistas, ex jueces de Trabajo y Catedráticos Universitarios en la especialidad.

Porque nos encontramos ubicados en una zona céntrica de la ciudad de Lima, contando con una infraestructura moderna, con tecnología de punta y cómodos ambientes de estilo clásico europeo donde se respira historia, arte y cultura.

Firrma especializada en derecho laboral y empresarial con más de 25 años de experiencia, comprometida con entregar calidad y valor a nuestros clientes, contamos con un equipo comprometido, altamente capacitado y un Estudio Museo con un ambiente de estilo clásico europeo donde se respira historia, arte y cultura. Nos preocupamos por mejorar y alcanzar la excelencia en el servicio que brindamos, nos apasiona los retos y nos esforzamos por encontrar soluciones eficaces a los problemas más complejos. Atendemos a nivel nacional e internacional. Empadronados en el registro Nacional de Proveedores RUC 10224862569.

Nuestro equipo esta integrado por abogados laboralistas y personal altamente capacitado con sólidos valores como la honestidad y transparencia, liderados por su Director el Dr. Pedro Villanueva con mas de 25 años de experiencia profesional en el campo público y privado, con estudios de Maestría y Doctorado en Derecho en la UNMSM, posgraduado PADE en Gestión de Recursos Humanos en ESAN, Economía del Trabajo en la Universidad de Buenos Aires – UBA. Se desempeño como Magistrado Laboral en Poder Judicial del Perú, Profesor Universitario, ejerciendo la docencia en Derecho Laboral y Derecho Procesal Laboral. Asesor y consultor Laboral de Empresas Públicas y Privadas. Conferencista académico y autor de artículos jurídicos para el Diario Oficial El Peruano, la Revista JUS y diversas revistas especializadas en materia laboral y empresarial. Fundador de Abogados Laboralistas Perú y actual CEO en Estudio Villanueva Abogados.

Aunado a valores como la honestidad y transparencia, nuestro Estudio brinda un servicio de primer nivel a sus clientes, con calidad y eficiencia comprobada y una atención personalizada, comprometiéndonos con sus necesidades, asumiendo la defensa como propia y guardando total fidelidad.

Ha logrado alcanzar prestigio profesional que nuestros clientes y competidores reconocen y nos esforzamos constantemente buscando alcanzar la excelencia que nuestra Firma persigue.

Ser el Estudio líder en el mercado legal peruano y ser reconocido a nivel internacional como un Estudio modelo en la prestación de servicios profesionales en el campo del Derecho.

Enfocamos nuestra práctica en dar solución a asuntos laborales y empresariales de alta complejidad, nos apasiona los retos y buscamos la excelencia en el servicio que brindamos a través de un equipo experimentado con altos estándares de ética y sentido de responsabilidad.

ASESORÍA ESPECIALIZADA EN ASUNTOS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Asesoría laboral a trabajadores del sector público, régimen laboral 276, 728, CAS y terceros, asesoría en procedimientos administrativos disciplinarios, destituciones, inhabilitaciones.

Asesoría laboral a trabajadores del régimen laboral privado, regímenes especiales como Micro y Pequeña Empresa, construcción civil, textiles, mineros, trabajadores extranjeros y otros, desnaturalización de contratos, intermediación laboral, tercerización, remuneraciones, reintegros, horas extras, licencias, compensación por tiempo de servicios, vacaciones, gratificaciones, utilidades, asignación familiar, asignación escolar, descanso pre y post natal y demás beneficios, actos de hostilidad, despido indirecto, indemnización por despido arbitrario, reposición por despido nulo, despido incausado y fraudulento, indemnización por daños y perjuicios por despido, accidentes de trabajo o enfermedades profesionales, procedimiento de inspección en materia laboral y seguridad y salud en el trabajo.

– Charlas de capacitación a la Gerencia y Recursos Humanos sobre Obligaciones Laborales, inspecciones de Sunafil, Ministerio de Trabajo, reclamos y demandas laborales.